东台市文化行政综合执法大队公开招聘公告

浏览：次发布日期：2012-09-10

为加强我市文化、广电、新闻出版市场管理，充实我局文化行政综合执法人员力量，经研究决定，拟面向社会公开招聘市文化行政综合执法大队5名合同制工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

二、招聘条件

1、坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策。

2、遵纪守法，品行端正，有较强的事业心和责任感，无不良记录，身体健康。

3、东台市户籍(含生源地户籍)，30周岁以下(1982年1月1日以后出生)。

4、报考网络文化市场工作人员岗位，第一学历须为全日制普通高校本科及以上学历，所学专业为计算机类，并须持有计算机等级二级以上证书;报考文化市场工作人员岗位，第一学历须为全日制普通高校大专及以上学历，所学专业为法律类、公共管理类或中文、文秘类。

5、市文化行政综合执法大队文化市场辅助工作具有一定的特殊性，且须实行一岗多职，适宜男性。

三、报名条件

1、报名时间：2012年9月10 日至9月19日

上午8：30-11：30 下午3：00-5：30

2、报名方式：报名地点：市文化广电新闻出版局办公室(鼓楼路步行街文化大厦5楼)，联系人：冷益民，联系电话：85212509。

3、报名要求：

报考人员必须仔细阅读招聘公告，真实、准确、完整地提交有效材料。

报名时须提供本人身份证、毕业证书、学位证书、户籍证明、报到证或单位同意报考证明等材料。其中报考网络文化市场工作人员岗位，须提供计算机等级证书。上述材料均需提供原件和复印件，并交近期同底版免冠一寸彩照3张，考试费100元，如实填写《公开招聘市文化行政综合执法大队合同制工作人员报名表》(一式两份)。

开考比例。开考比例为3：1，报名人数与计划招聘数达不到3：1比例的，则相应核减招聘计划，直至取消招聘岗位。

报名资格审查通过后的考生，听候通知领取准考证。

四、考试方式、内容和实施办法

1、考试方式

考试包括笔试和面试，均实行百分制。考试结束后，按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算考试总成绩。考试时间见准考证。

2、考试内容

笔试内容包括：综合知识和岗位相关专业知识。

面试主要测试履行岗位职责所需的专业知识、业务能力和综合素质。

3、实施办法

笔试结束后，根据笔试成绩从高分到低分按不超过岗位数3倍的比例确定面试人选。形不成竞争的职位，报考人员面试成绩须达60分及以上。面试结束后，按岗位数1∶1的比例，根据考试总成绩从高分到低分确定体检、政审人选。考试总成绩出现同分数时，笔试成绩高者优先，笔试成绩再相同时，学历高者优先。

五、体检和政审

体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，政审主要考察应聘人员的德能勤绩廉等方面的情况。遇有体检、政审不合格的，参照事业人员招聘递补办法实行一次性递补。

六、聘用及待遇

此次招聘人员为合同制工作人员，实行劳务派遣制。拟聘用人员公示7天无异议后，办理试用手续。试用期为6个月，试用期待遇按试用协议执行。试用期满经考核不合格者，取消其聘用资格。试用合格者签订劳动合同，实行一年一聘。相关待遇执行市劳动合同制同类人员标准。

七、组织与监督

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。严肃招聘纪律，严格秉公办事，接受纪检监察部门和社会监督，公开招聘实行回避制度。对弄虚作假的应聘人员，经查实后，取消其报考、聘用资格;对违反招聘纪律的工作人员，一经查实严肃处理，按有关规定追究责任。招聘工作由市文化广电新闻出版局组织实施。

本公告由东台市文化广电新闻出版局负责解释。该信息由东台人才网收集与互联网。

2012年09月05号