课程顾问（五险一金）

1、上门接待及收费；
2、办好报名手续；
3、保持校园卫生（安排好、检查好、维护好）；
4、服务好老师。
福利体系：
1、保险：为员工缴纳养老、医疗、失业、工伤社会保险；
2、员工享受国家规定的法定带薪假；
3、员工享受单位带薪假，婚假、产假、陪产假、丧假、年假；
4、完善的培训体系：提供入职培训、岗位培训、外部拓展培训；
5、完善晋升机制，每个部门岗位都有明确的发展路线；
6、单位活动丰富，大型会务活动教师节、年会活动，员工生日祝福，节日礼品慰问，旅游；
7、奖励体系完善，单位设立表彰奖、荣誉奖、员工年度带薪旅游奖等其他奖项。
(应届生优先录用）