江苏国联空域科技发展有限公司是东台市属国有控股低空经济专业平台。根据工作需要,现面向社会公开招聘工作人员3名,具体事项公告如下。
一、招聘计划
本次计划招聘人数3人,具体岗位及要求见下表。

“专业要求”的设置目录为《江苏省2026年度考试录用公务员专业参考目录》
二、招聘条件
(1)拥护中国共产党的领导,遵纪守法、爱岗敬业、具有良好的道德品质;
(2)具备正常履行岗位职责的身体条件以及业务能力;
1.机关事业单位正式在编人员、现役军人、在读的非应届高校毕业生;
4.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的;
6.有参加邪教组织或非法活动等其他违纪违法行为的;
三、招聘程序
1.报名时间:2026年9月21日至10月10日,上午9:00-11:30,下午15:00-17:30(节假日除外)。
3.报名地点:东台市高新区创业大厦2楼210办公室。联系电话:0515-85260509。
4.所需材料:①《江苏国联空域科技发展有限公司及子公司公开招聘工作人员报名登记表》(见附件)一式2份;
②身份证、毕业证书(原件及复印件,复印件一式2份),同时须提供中国高等教育学生信息网(学信网)相应学历证书电子注册备案表打印页、学位证书(原件及复印件,复印件一式2份);相关职业资格证书及岗位要求的其他证明材料(若未提供视为无);
④有工作单位的需提供单位同意报考证明(可于考察前提供);
⑤工作经历需提供社保缴纳记录或相关工作经历证明等相关材料(原件及复印件,复印件1份);
本人现场报名有困难的,可委托他人代为报名,代报名人须提供本人身份证、委托书。
5.报名缴费:报名人员现场提交报名登记表及所需材料,并对所提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责,同时,报考人员提交报名材料后需缴纳报名费100元。
6.资格审查:招聘单位(江苏国联空域科技发展有限公司)依据招聘条件和要求,对报名人员进行资格审核,资格审核合格即为报名成功。招聘岗位按1:3比例开考,未达开考比例的相应核减或取消岗位计划并通过东台市人才发展集团有限公司、江苏国联空域科技发展有限公司等公众号进行发布。报名审核通过人员如遇应聘岗位被取消,电话通知改报此次招聘其他符合条件的岗位,联系不到者或逾期均视为自动放弃;报名审核未通过或因取消岗位计划未能报考者,统一电话通知退还所缴纳的报名费,因个人原因主动放弃考试的,不予退费。资格审核贯穿招聘工作全过程,在任何环节,凡发现报考者弄虚作假,一经查实,立即取消其应聘资格。
7.领取准考证。时间地址另定,以电话通知方式通知领取准考证。
1.笔试。主要内容为公共基础知识,满分为100分,合格分数线为60分。笔试结束后,按岗位从高分到低分按照1:3比例确定入围面试人员(含末位同分者),笔试合格人数不足1:3比例的,按实际笔试合格人数进入面试。
2.面试。采用结构化面试形式进行,满分100分,合格分数线为60分。重点考查考生的政策理论水平、综合素质和岗位适应能力等。
3.总成绩。按照笔试成绩×50%+面试成绩×50%计算总成绩。总成绩按四舍五入法保留两位小数。最终通过东台市人才发展集团有限公司、江苏国联空域科技发展有限公司等公众号进行公布。
根据总成绩由高到低1:1确定体检和考察对象(总成绩相同的,具有优先条件者优先;若优先条件相同,面试分数高的优先;若笔试、面试成绩均相同,则加试确定,加试形式另定),体检内容参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用由应聘人员自行承担。
对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治素养与职位的匹配程度进行全面考察。
在体检、考察等环节因报考人员不符合要求、主动放弃等原因而出现计划缺额时,在该岗位考试成绩合格人员中由高分到低分依次递补。
根据考试、体检和考察结果,确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单在江苏国联空域科技发展有限公司等公众号公示7个工作日。公示期间反映有问题影响聘用的取消聘用资格。
本次招聘的人员与东台市人社人力资源服务有限公司签订劳动派遣合同(此前有工作者,需与原工作单位解除劳动合同),最低服务期限不低于三年。试用期1个月,试用期满经考核合格者,参照公司同类人员相关待遇;考核不合格者,取消其聘用资格。
报名人员自报名之日起,请及时关注公众号并保持手机畅通,因个人原因逾期视为自动放弃。
四、纪律监督
本次公开招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则,接受市纪委监委和社会的监督,如发现弄虚作假或有违规、违纪行为,将取消相关报考人员的资格,并追究相关人员责任,监督电话:0515-85107158。未尽事宜,由江苏国联空域科技发展有限公司负责解释,咨询电话:0515-85999686。
江苏国联空域科技发展有限公司
东台市人才发展集团有限公司
2026年9月21日
原文来自公众号:东台人才发展集团
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