领班/店长

具体薪资 可以面议的

负责门店日常运营与管理，监督员工工作状态，确保服务质量与环境卫生达标。处理顾客投诉与突发事件，维护客户关系。执行库存管理，控制损耗与成本。制定排班计划，组织员工培训，提升团队效率。完成销售目标，分析经营数据并优化运营策略。

高中及以上学历，具备2年以上门店管理经验。熟悉零售或服务行业运营流程，具有较强的沟通协调与团队管理能力。工作积极主动，能承受压力，具备良好的问题解决能力。熟练使用办公软件及门店管理系统。