岗位职责:
1、传达总经办指令，对接仓库落实工作，跟踪重点项目、专项任务推进情况，定期向总经办反馈进度、卡点问题。
2、协调部门间分歧，推动跨部门协作，整理问题上报总经理决策。
3、跟进总经理交办专项工作：专项调研、活动筹备、资质办理、核查整改等。
4、收集员工、部门反馈意见，分类梳理后上报，并跟进处理结果。
5、建立重要信息台账：合作客户、重要领导、项目进度、待办事项台账。
6、完成总经理交办的其他临时性、突发性工作。
任职基本要求:
1、逻辑清晰，执行力强，擅长多任务统筹、时间管理；
2、情商高，沟通协调能力**，商务接待得体；
3、细心稳重，保密意识强，抗压能力好
1、传达总经办指令，对接仓库落实工作，跟踪重点项目、专项任务推进情况，定期向总经办反馈进度、卡点问题。
2、协调部门间分歧，推动跨部门协作，整理问题上报总经理决策。
3、跟进总经理交办专项工作：专项调研、活动筹备、资质办理、核查整改等。
4、收集员工、部门反馈意见，分类梳理后上报，并跟进处理结果。
5、建立重要信息台账：合作客户、重要领导、项目进度、待办事项台账。
6、完成总经理交办的其他临时性、突发性工作。
任职基本要求:
1、逻辑清晰，执行力强，擅长多任务统筹、时间管理；
2、情商高，沟通协调能力**，商务接待得体；
3、细心稳重，保密意识强，抗压能力好
招聘信息仅供参考，以企业实际招聘为准；
求职过程中请勿缴纳费用，谨防诈骗。如有不实，请立即举报！ 我要举报>>>
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